某教育咨询有限公司人力资源管理（82 页）
- 名称：某教育咨询有限公司人力资源管理（82 页）
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《某教育咨询有限公司人力资源管理（82 页）》简介
标签：员工关系管理,员工管理制度,员工管理办法,
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一、职业道德
第一条 自觉遵守国家法律法规及公司规章制度。忠诚于企业，爱岗敬业，勇于负责，敢于说实话；坚决反对工作马虎、虚情假意、敷衍塞责。
第二条 服从领导，主动工作，坚决执行，按时保质完成工作任务；坚决反对工作被动执行、马虎了事和只说不做。
第三条 相互尊重，相互理解，积极发挥团队合作精神；坚决反对尔诈我虞和各自为政。
第四条 衣冠整洁，讲究卫生。男士不得留奇形怪状的发型，头发长度不得盖耳；女士不得穿着超短裙。上班期间不得穿背心、不得穿拖鞋，必须保持良好的个人形象；不得随地吐痰、不得随地扔垃圾，必须保持办公桌整洁。， 大小：463 KB
一、职业道德
第一条 自觉遵守国家法律法规及公司规章制度。忠诚于企业，爱岗敬业，勇于负责，敢于说实话；坚决反对工作马虎、虚情假意、敷衍塞责。
第二条 服从领导，主动工作，坚决执行，按时保质完成工作任务；坚决反对工作被动执行、马虎了事和只说不做。
第三条 相互尊重，相互理解，积极发挥团队合作精神；坚决反对尔诈我虞和各自为政。
第四条 衣冠整洁，讲究卫生。男士不得留奇形怪状的发型，头发长度不得盖耳；女士不得穿着超短裙。上班期间不得穿背心、不得穿拖鞋，必须保持良好的个人形象；不得随地吐痰、不得随地扔垃圾，必须保持办公桌整洁。， 大小：463 KB
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